Tegucigalpa. Las perspectivas de empleo en Honduras en el presente año son muy alentadoras. Los programas para generar fuentes de trabajo impulsados por el Gobierno y la empresa privada proyectan una oferta laboral de aproximadamente 245,000 empleos solo en 2014.
Con el programa presidencial “Con chamba vivís mejor”, esa cantidad aumentará este año a más de 270,000 empleos, incluyendo los 25,000 que, se estima, forjará esta propuesta oficial, confirma Cándido Ordóñez, coordinador del Observatorio del Mercado Laboral (OML), de la Secretaría de Trabajo y Seguridad 
Social.

La generación de plazas laborales dependerá de la dinámica del mercado laboral y del crecimiento de la economía. “Si la economía empieza a crecer fuerte, el mercado laboral se dinamiza y por tanto se comienza a generar empleos nuevos”, explica.

En ese contexto, Ordóñez menciona que en los últimos años la economía ha estado deprimida, lo que se refleja en un crecimiento inferior al 3%.

“Para que el mercado se dinamice la economía tiene que crecer de 4.5 a 5% y así vamos a ver una disminución del desempleo”.

Entre los principales problemas de ocupación que agobian a los hondureños están el subempleo y el desempleo abierto. No obstante, el primero es el más grave por ser el más difícil de combatir.

El desempleo abierto está conformado por las personas que no tienen trabajo; mientras, el subempleo son aquellas que trabajan -temporalmente- más de las horas ordinarias y por menos del salario mínimo.

Al cierre del año 2013, el número de desempleo abierto en el país, según el OML, era de aproximadamente 141,724 personas, más 408,875 hondureños que estaban en la categoría de subempleados.

Ordóñez vaticina que con el programa “Con chamba vivís mejor” el índice de desempleo abierto, que actualmente es del 3.9%, bajará al 2%.

El coordinador del OML señala que una de las deficiencias que afrontan los hondureños para optar a una plaza es la falta de capacitaciones, por lo que incitó a la población a mejorar las habilidades y competencias para adquirir conocimientos que no necesariamente se logran con un título, como el dominio de más de un idioma.

Otro punto importante es mejorar la forma de expresión y elegir un vestuario adecuado. También moderar el comportamiento y demostrarlo a quienes corresponda.