Tegucigalpa, 19 dic.- La empresa privada y los trabajadores de Honduras acordaron hoy, por tres años, que el incremento al salario mínimo oscile entre el 5 y 8 por ciento, que regirá a partir del 1 de enero de 2014. 
El anuncio, avalado por el Gobierno, fue hecho en una rueda de prensa encabezada por la designada presidencial (vicepresidenta) hondureña, María Antonieta Guillén, acompañada por dirigentes del sector empresarial, de los trabajadores organizados y el secretario de Trabajo, Jorge Bográn.

El actual salario mínimo en Honduras ronda los 350 dólares al mes, según el tipo de actividad en el campo y la ciudad.

De acuerdo con lo acordado por las partes, las empresas que tengan menos de 50 empleados tendrán que ajustar el salario mínimo en base al 5 % en 2014 y al 5,5 en 2015 y 2016.

Las empresas con una plantilla arriba de 50 trabajadores tendrán que hacer un incremento del 6 % en 2014 y del 6,5 % en 2015 y 2016, en tanto aquellas con más de 150 empleados deberán aumentar el 7,5 % en 2014 y el 8 % en 2015 y 2016.

Según la actividad, en la industria manufacturera, el comercio mayor y menor; restaurantes y hoteles, instituciones financieras; limpieza de edificios, entre otras, el salario mínimo oscilará entre 7.083 y 8.006 lempiras (de 342 a 386 dólares).
Agencia EFE
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